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關于選派青年企業(yè)家赴村掛職工作的實施意見
來源:宜興市新建鎮(zhèn)人民政府  發(fā)布時間:2023-02-27 16:09:02   [ ]   瀏覽次數(shù):
索引號 014046317/2023-00871 生成日期 2023-02-27 公開日期 2023-02-27
文件編號 公開時限 長期公開
發(fā)布機構 宜興市新建鎮(zhèn)人民政府 公開形式 網(wǎng)站、文件、政府公報
公開方式 主動公開 公開范圍 面向社會,面向企業(yè)法人,面向社會團體
效力狀況 有效 公開程序 部門編制,經(jīng)辦公室審核后公開
主題(一) 其他 主題(二) 其他 體裁 意見
關鍵詞 青年,組織,企業(yè) 分類詞 人事,綜合
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內容概述 關于選派青年企業(yè)家赴村掛職工作的實施意見

  為進一步加強青年企業(yè)家隊伍建設,暢通村企溝通交流渠道,強化村企聯(lián)建,切實改善村干部隊伍結構,增強村級黨組織戰(zhàn)斗力,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究,決定開展選派青年企業(yè)家赴村掛職工作?,F(xiàn)制定如下實施意見:

  一、總體要求

  堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,落實“萬企聯(lián)萬村 共走振興路”行動,大力選拔基本素質好、工作能力強、發(fā)展?jié)摿Υ蟮那嗄昶髽I(yè)家赴村掛職,通過一線幫扶、一線鍛煉,豐富實踐經(jīng)驗,鍛煉增長才干,增進群眾感情,推動先進的經(jīng)營理念、開闊的發(fā)展視野反哺農(nóng)村生產(chǎn)生活實踐,加強村企互動,推進村企聯(lián)建,盤活農(nóng)村干部隊伍資源,激發(fā)基層黨組織活力,實現(xiàn)農(nóng)村發(fā)展與青年企業(yè)家培養(yǎng)互促共進、互助雙贏。

  二、人員選派

  按照新建鎮(zhèn)6個行政村“一村一人”的形式選派,堅持因村

  選人原則,以青年企業(yè)家戶籍地或企業(yè)駐地為基準,采取組織動員、個人報名、鎮(zhèn)黨委集體研究推薦的程序,綜合考慮幫扶干部特點確定駐村干部人員名單和派駐方向。掛職時間為2023年2月至2024年1月,原則上為時一年。掛職期間,采取靈活坐班制,原則上在掛職村工作時間每周不少于1天或一月不少于4天。

  三、掛職任務

  青年企業(yè)家駐村工作期間,協(xié)助村黨組織書記主要圍繞基層組織建設、脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興等方面開展工作。分階段發(fā)布掛職任務,第一階段重點完成“五個一”掛職任務,即參與一項重點工作,紓解一個難點問題,形成一項共建品牌,結對一名困難群眾,完成一份調研報告。

  < >掛職工作在鎮(zhèn)黨委指導下進行,由鎮(zhèn)黨建辦具體實施,掛職組推選組長一名,負責內部自我管理。具體實施三項管理機制,一是結對幫扶機制,實行“雙導師制”,掛職村定村領導和黨總支書記共同擔任指導老師,幫助青年企業(yè)家盡快熟悉情況,做到企業(yè)經(jīng)營與掛職鍛煉“兩不誤、兩促進”。二是定期交流機制,依托村紅色先鋒站、網(wǎng)格黨支部等載體,定期開展青年企業(yè)家集中交流活動,開展黨史學習教育、參觀考察、業(yè)務交流等活動,全方位、立體化提供掛職培養(yǎng)方式。三是實踐參與機制,積極參與村重點工作,明確具體分工報鎮(zhèn)黨建辦備案(分工可分階段調整),按時參加村兩委會議和各項工作會議,引導企業(yè)家發(fā)揮特長,干實事辦好事,展現(xiàn)創(chuàng)新作為。

  五、組織領導

  鎮(zhèn)黨委要定期研究選派青年企業(yè)家赴村掛職工作,鎮(zhèn)黨委主要領導每季度聽取掛職組工作匯報,定村領導每月監(jiān)督指導掛職干部工作,幫助解決實際問題,推動駐村工作順利開展。同時加強輿論引導,宣傳駐村青年企業(yè)家的先進事跡,深入總結工作經(jīng)驗,推廣優(yōu)秀典型,營造政企攜手共促鄉(xiāng)村振興的濃厚氛圍。

 

 

 中共新建鎮(zhèn)委員會

  新建鎮(zhèn)人民政府

  2023年2月1日